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胜博发娱乐-2018年贵州省最低工资标准

时间:2018-10-09我要评论

【导读】胜博发娱乐-2018年贵州省最低工资标准尚未调整,目前执行2017年发布标准,所以贵州现行最低工资标准为一类区1600元/月,二类区1500元/月,三类区1400元/月;当然小编会密切关注贵州最低工资变化。

胜博发娱乐-2018年贵州省最低工资标准

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月最低工资标准
一类区:每月1600元;
二类区:每月1500元;
三类区:每月1400元。
非全日制用工的小时最低工资标准。一类区:每小时17元;二类区:每小时16元;三类区:每小时15元。

据了解,月最低工资标准包含劳动者个人应缴纳的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金,不包含支付给劳动者的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等;非全日制用工的小时最低工资标准含用人单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。
最低工资标准适用于我省各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者。

贵州一、二、三类划分

据了解,最低工资标准是分地区来执行的,而我省最低工资标准区域划分具体为:
一类地区:云岩区、南明区、乌当区、白云区、花溪区、观山湖区、清镇市、红花岗区、汇川区、赤水市、仁怀市、钟山区、盘县、西秀区、七星关区、碧江区、万山区、凯里市、都匀市、兴义市、贵安新区。
二类地区:开阳县、桐梓县、湄潭县、遵义县、余庆县、绥阳县、习水县、六枝特区、水城县、平坝县、纳雍县、织金县、金沙县、黔西县、玉屏县、镇远县、施秉县、龙里县、贵定县、福泉市、兴仁县、安龙县。
三类地区:息烽县、修文县、道真县、凤冈县、正安县、务川县、普定县、关岭县、镇宁县、紫云县、赫章县、大方县、威宁县、印江县、江口县、德江县、石阡县、思南县、沿河县、松桃县、黄平县、榕江县、台江县、丹寨县、岑巩县、天柱县、黎平县、锦屏县、剑河县、雷山县、三穗县、从江县、麻江县、长顺县、瓮安县、惠水县、罗甸县、荔波县、三都县、独山县、平塘县、普安县、册亨县、望谟县、贞丰县、晴隆县。
十年间,我省最低工资标准增加了4倍回顾到2004年,我省月最低工资标准:一类地区每月400元;二类地区360元;三类地区320元钱;小时最低工资标准:一类地区4.6元/小时,二类地区4.1元/小时,三类地区3.6元/小时。(从2004年10月1日到2006年9月30日执行的是此标准)到,月最低工资标准:一类地区1250元/月,二类地区1100元/月,三类地区1000元/月;小时最低工资标准为:一类地区13元/小时,二类地区12元/小时,三类地区11元/小时。
据介绍,月最低工资标准,包含劳动者个人应缴纳的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金,不包含支付给劳动者的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等;非全日制用工的小时最低工资标准,含用人单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。

最低工资标准是指发到手的还是就指工资

最低工资标准是指发到手的工资,最低工资应以法定货币按时支付。
1.用人单位依法缴纳的社会保险费,以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入,不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金包含在最低工资标准之内。
2.下列项目不作为最低工资的组成部分,单位应按规定另行支付:
(1)延长法定工作时间的工资。
(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。
(3)伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。
3.最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。一般包括奖金和一些补贴。最低工资标准每两年至少调整一次。

相关问答

1、贵阳实习期的工资多少钱?有什么标准要求吗?
【答】根据《劳动合同法实施条例》的规定,试用期的工资不得低于用人单位相同岗位最低工资的80%或者劳动合同约定工资的80%,并且不得低于当地的最低工资标准。所以试用期的工资是不确定的,只要不违反上述规定即可。

2、最低工资包含加班费吗?
【答】不包含。最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。加班费是延长工作时间报酬,不可以计入最低工资。

3、最低工资标准包含哪些?
【答】最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。但最低工资标准不包括以下内容:延长工作时间工资,即加班工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。养老保险、医保等各种保险和住房公积金等属于国家规定的应发给劳动者的福利,最低工资标准包括这些福利的个人缴纳部分,但单位应缴纳的部分不能计入最低工资标准之内。

贵州省最低工资标准常见问题

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